現今女性就算踏入婚姻也會選擇繼續留在職場，不過卻引一名女子不滿！她抱怨部門裡有３位媽媽，近期因為疫情關係學校停課，媽媽們為了照顧小孩也向公司提出請假，他認為有提早請假就算了，但有一名同事竟臨時挑到了她的休假時間，讓她必須被迫銷假回公司上班，無奈怒喊「社會是不是都對有小孩的人比較友善？」。

原PO在「Dcard」表示，同事多為媽媽「最近因為疫情關係學校停課，媽媽們都請假回家照顧小孩，理所當然他們手上的工作都落到我們這些沒有小孩的人手上」，後也提及「提早請也就算了，其中一位媽媽在我請好星期一的休假時，才說他要請一個星期的家庭照顧假照顧小孩，然後我主管就叫我銷假回來上班，但覺得明明是我先請的，而且也早就跟家人約好了，為什麼不是請那位媽媽跟我錯開，而是我要調整假期去配合他？」。

原PO氣憤透露主管常說要她們多體諒有家庭的同事，但他認為同事反而將小孩當擋箭牌，同事們又非單親，如果和家人們協調照顧時間應該也不難，覺得既然這麼希望多點時間陪伴，就該找時間彈性的工作，最後更大吐苦水「連假日偶爾要加班，也可以說是為了照顧小孩所以可以不用來，這個社會是不是都對有小孩的人比較友善？」。

文章一出掀起網友討論，多數網友認為整件事更大問題在於老闆，「那是你老闆太爛，為何不能WFH？明明知道已經有人休假了」、「我覺得這是你們公司的問題欸，我沒小孩，我同事大多都是有小孩的，他們可以申請居家工作，當然訊息會回得慢一點，但事情還是會處理，不會是把工作丟給在公司的人」，但也有網友同感表示「我們在醫院上班也都是優先讓給有家庭的」。當然單身可能無法理解有家庭的難處，只希望公司能給予更全面的辦法，避免引起其他員工的不滿。