有效率錯了嗎?(圖/Pexels)
有效率錯了嗎?(圖/Pexels)

無論是職場或校園,只要遇到繳交作業、報告,講求的就是效率,最怕遇到拖拖拉拉躺分王或是什麼事都不做的薪水小偷,為了在職場上得到主管的肯定或同事間的信任,效率絕對是必備的,更有可能影響未來的考核或加薪升職。不過日前一名網友爆料,個人經歷打破以往大家的既定認知,該名網友表示自己在電腦公司上班,看見同事修理電腦竟耗費了 2 小時,一樣的事情他靠著自己的方式只需要短短 20 分鐘就解決,不過這麼優秀的員工不但沒有被表揚,卻慘遭開除,文章發布後引起網友一陣熱議。

原PO為一名電腦工程師相當熟悉相關設備(圖/Pexels)
原PO為一名電腦工程師相當熟悉相關設備(圖/Pexels)

該名網友在臉書「爆怨公社」發文,指出自己是位電腦工程師,原本也有一間自己的工作室,但為了讓收入更加穩定,決定白天到電腦公司上班兼職,電腦的一切對他來說簡直是易如反掌,在處理電腦事務上有了自己的一套超快捷徑,完全就是職場效率王,卻也因此成為同事中的眼中釘,團隊氣氛也間接的越來越差,不過這還不是最嚴重的,他怎麼想也沒想過自己會因為「效率太高」而被開除,「修電腦這種事情對我來說十分上手,我可以高效率地把全公司要修的10幾台電腦,只用5個小時就搞定,沒想到最後卻因為這樣被開除了。」

爆怨公社原文(圖/翻攝自臉書 爆怨公社)
爆怨公社原文(圖/翻攝自臉書 爆怨公社)

原 PO 坦言有時候為了提高工作效率,會忽略基本的 SOP ,與同事間的交流也不多,不擅長處理社交方面的事務,老闆也向他表示「公司是團體,不是你的個人秀,就算整合再好,也只有你掌握技術,別人無法複製,所以公司才會用最原始的做法,而不用那些整合的東西。」因此老闆就算再認可自己的能力,也不得不將他開除。

網友留言(圖/翻攝自臉書 爆怨公社) 
網友留言(圖/翻攝自臉書 爆怨公社) 

貼文曝光後網友們紛紛議論,留言表示「確實要更懂得做人一點,以前上班也是拼速度,但還是要顧一下同事,不然害人家被罵」、「你是個好員工,但你適合獨處」、「職場上會做人比會做事重要」、「如果我是老闆,我也更看重和諧、信任、默契,因為其他能力是可以培養的」。不過也有人安慰他,「你適合當老闆,不適合當員工」、「其實真的有自信的話,出來自己開店弄一家,感覺也不錯啊!」。

效率依然是人人必備的技能,不過該如何在職場上展現能力又不會引起他人忌妒或排斥,也是一門學問。