職安法在2014年時修正，把各行各業納入其中，但原本規範30人以下事業應設置「丙種職業安全衛生業務主管」，但考量微型企業難以符合規定，職安署擬從明年1月7日新增上6小時的丁種職業安全衛生業務主管職類，若未符合規定，遭勞動檢查且未改善可罰3萬至15萬元。

勞動部職安署綜合規劃組組長許莉瑩表示，依職安法規定，事業單位應備職業安全衛生業務主管，但考量微型企業不易執行，因此今年修正「職業安全衛生教育訓練規則」，對於5人以下且風險較低的行業如餐飲業等，新增6小時的丁種職業安全衛生業務主管安全衛生教育訓練職類。

許莉瑩說，為配合新制上路及齊一訓練單位授課內容，目前已統一編製教育訓練教材供訓練單位使用，並將以低風險場所常發生職災為主，並規劃全台有30至40間訓練單位辦訓，若未設置職業安全衛生業務主管且遭勞檢後仍未改善，可依職安法處3萬至15萬元罰鍰。

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