他為公司賣命7年首次遲到竟遭開除。(圖/翻攝自shutterstock)
他為公司賣命7年首次遲到竟遭開除。(圖/翻攝自shutterstock)

大家在學生時期多少都會有遲到的經驗,不過畢業後進到職場,遲到就變成了不可犯的事項,除了會害自己扣錢外,也會造成他人對自己的印象及觀感不佳。近日,一名網友就分享自己的一位同事在公司任職已經有7年之久,而如此資深的他在某日遲到了20分鐘後,竟然就遭到了老闆的開除,讓眾人相當無言。

原PO七年來初次遲到竟遭到開除。(圖/翻攝自Pexels)
原PO七年來初次遲到竟遭到開除。(圖/翻攝自Pexels)

Reddit中一名網友分享近日遇到的超扯事蹟,他表示自己的一名同事目前在一間公司任職有7年之久,如此資深的他在任職的這些年當中並沒有多大的過錯,且也不曾出現過遲到的情形,然而該位資深同事卻在某日初次遲到20分鐘後,竟遭到了經理的約談,並馬上被經理開除,讓連同原PO在內的其他同事都相當傻眼,紛紛為該資深同事打抱不平。

原PO表示,其餘同事對此也講好隔天要一起遲到,而到了隔天,所有的同事陸陸續續的在9點後才進公司,讓經理相當憤怒,其中,一名年資有五年的前輩就告訴經理,大家相當不滿公司會因為遲到而做出不公平待遇,其他人則提到不希望未來也會發生因為遲到而遭到解雇的情況,藉此提出自己的訴求。

同事集體遲到以便提出自己的訴求。(圖/翻攝自shutterstock)
同事集體遲到以便提出自己的訴求。(圖/翻攝自shutterstock)

經理在了解大家遲到的原因後也表示,除非大家在被告誡時態度不佳,否則並不會因為遲到就解雇員工,不過同事們卻還是希望能將該位資深員工找回來,然而經理卻表示拒絕,並希望大家做好自己的本分,不要干涉人事異動;對此,不少網友表示在外工作的確要遵守公司規則,但也要捍衛自己的權益,而也有網友認為公司應該本就想開除該資深員工,只是藉著遲到一事開口而已,勸原PO及其他同事不要干涉太多,堅守自己的工作崗位、做好該做的就好了。